La Familia de Broward Una herramienta útil para las necesidades de las familias hispanas
Por Isaac Cohen*
El Departamento de Trabajo de Estados Unidos informó, la semana pasada, que las contrataciones disminuyeron en enero, a 143,000 nuevos puestos de trabajo no agrícola, desde 250,000 en diciembre pasado. La tasa de desempleo también disminuyó a 4 por ciento, desde 4.1 por ciento en diciembre, mientras que el salario promedio por hora aumentó 4.1 por ciento desde el año pasado, superior a la tasa de inflación. Por sectores, la sanidad, el comercio al menudeo, el gobierno y el entretenimiento, todos aumentaron las contrataciones, en contraste los restaurantes y bares, los servicios comerciales y la minería perdieron empleos.
Estas cifras indican que el mercado laboral se ha enfriado, en comparación con la vigorosa creación de empleo ocurrida saliendo de la pandemia. No obstante, el enfriamiento parece no bastar para modificar la reciente decisión del banco central de pausar los recortes de la tasa de interés. Asimismo, apoya la decisión del banco central, el hecho que es prematuro ponderar los efectos de las medidas económicas del nuevo mandato del presidente Trump.
Para el mercado laboral, por ejemplo, la prometida mayor deportación de trabajadores extranjeros en la historia de Estados Unidos, que ha comenzado, significará menos creación de empleo, salarios más elevados y menos desempleo, resultante de una fuerza laboral menguante. Además, la ominosa amenaza de una guerra comercial, contra aliados y adversarios, puede generar aumentos de precios para los consumidores, represalias contra los exportadores estadounidenses, todo lo cual puede mermar el crecimiento económico.
*Analista y consultor internacional, ex-director de la Oficina de la CEPAL en Washington. Comentarista de economía y finanzas de CNN en Español TV y radio, UNIVISION, TELEMUNDO y otros medios.
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The US Labor Department informed, last week, hiring slowed down in January, to 143,000 new non-farm jobs, from 250,000 last December. The unemployment rate also decreased to 4 percent, from 4.1 percent in December, while average hourly earnings increased 4.1 percent from a year earlier, above the inflation rate. By sectors, healthcare, retail, government and entertainment, all increased hiring, in contrast restaurants and bars, business services and mining all lost jobs.
These figures indicate that the job market has cooled down, when compared with the vigorous job creation which took place, pulling out of the pandemic. However, the cooldown may not be enough to modify the recent decision by the central bank to pause interest rate cuts. Also supportive of the central bank decision to wait is the fact that it is premature to ponder the effects of the economic measures of the new Trump administration.
For the labor market, for instance, the promised largest deportation of foreign workers in US history, which has started, will mean less job creation, higher salaries and a lower unemployment rate, resulting from a waning workforce. Additionally, the ominous threat of a trade war, against both allies and adversaries, can generate price increases for consumers, retaliation against US exporters, which may lessen economic growth.
*International analyst and consultant, former Director ECLAC Washington. Commentator on economic and financial issues for CNN en Español TV and radio, UNIVISION, TELEMUNDO and other media.
